岗位职责:
1. 负责通过网络渠道进行人才招聘,发布职位信息并筛选简历。
2. 接待来访人员,提供基础的咨询与引导服务。
3. 处理日常文职工作,包括文档整理、资料归档及办公事务协助。
4. 维护招聘渠道,跟进面试安排及后续沟通工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力和语言表达能力。
2. 熟悉办公软件操作,具备基本的文档处理能力。
3. 工作认真负责,具有团队合作精神和良好的服务意识。
4. 能够适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力。
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