一、岗位职责

1、负责设备的采购、安装、调试和验收，确保设备符合生产需求。

2、建立和维护设备档案，记录设备的使用情况、维护记录和故障历史。

3、制定设备的维护保养计划，定期组织设备的检查、保养和维修工作。

4、监督和指导设备维护人员的日常工作，确保维护工作按计划进行。

5、负责设备故障的分析和处理，及时解决生产过程中出现的设备问题。

6、建立设备故障处理的标准流程，提高故障响应速度和处理效率。

7、根据生产需求和技术发展，提出设备改进和升级方案，提升设备性能和效率。

8、参与新设备的引进和技术评估，确保新设备的适用性和经济性。

9、参与设备维护和保养的成本预算，控制设备管理成本，提升经济效益。

10、分析设备运行成本，提出降低成本的建议和措施。

11、负责设备安全管理，确保设备操作符合安全规范，防止安全事故的发生。

12、开展设备安全培训，提高员工的安全意识和操作技能。

13、负责设备管理团队的建设与管理，制定团队工作目标和绩效考核标准。

14、组织团队培训，提高团队的专业技能和工作效率。

15、与生产、研发、质量等部门密切合作，确保设备满足生产需求。

16、参与新产品投产的设备准备工作，确保设备的适应性和可靠性。

17、完成上级领导交办的其他临时性任务。

二、任职资格

1、本科及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业；

2、5年以上设备管理或维护工作经验，3年以上管理经验。

3、熟悉机械设备的结构、原理及维护保养知识。具有较强的统筹管理、组织协调、决断、创新能力、书面表达能力。能够积极主动面对工作，充满激情，能带动其他同事，勇于挑战，不畏困难。能够独立思考，遇到问题时能迅速分析原因并提出解决方案，善于总结和反思，避免类似问题再次发生。能够团结同事，共同完成领导交办的任务。

三、公司福利

五险+周末双休+年终奖+项目奖金+各类补贴+岗位晋升+技能培训提升+年度体检+不定期团建+节日福利+工作餐+员工宿舍等。