工作职责:
1. 负责制定公司IT战略和规划;
2. 负责公司技术团队建设和管理;
3. 负责研发管理和技术创新;
4. 负责公司产品和项目的架构设计、开发执行;
任职要求:
1.专业:计算机或相关专业;
2.经验:10年以上系统开发、架构设计及管理经验;
3.技能力:
(1)IT技术能力:具备深厚的技术功底,对互联网项目集成、开发、管理有深入的理解和丰富的实践经验。能够熟练掌握软件技术或系统架构等方面的知识,并具备解决复杂技术问题的能力。
(2)团队管理能力:作为技术团队的负责人,需要具备强大的团队管理和领导能力,能够组建和管理高效的技术团队,推动团队目标的达成。
(3)战略规划能力:要求具备战略眼光和规划能力,能够制定技术发展战略规划,引导技术团队的发展方向,并对公司的技术发展进行长期规划。