工作内容
1. 测试导入及学员沟通:进行学员分班水平测试,维护试题库,对学员进行新生导入。管理学员学习期间的学习交流,解决问题,并进行离校前的反馈交流。
2. 教学计划和数据管理:制定每周教学课表,确保教学进度。负责备份教学数据,保证数据安全。
3. 教师管理和协调:定期了解教师的授课计划和教学进度。协助教学部主管进行教师招聘、管理和培训。对教师的教学质量进行评估和监督。
4. 教学资源和活动组织:管理和维护教学设备和教学资源,确保教学工作正常进行。
5.组织和协调各类教学活动,如教学研讨会、讲座等。
6. 其他相关工作:协助教学部主管完成其他相关工作。
任职要求:
1. 大学本科及以上学历,优先考虑英语教育专业背景。
2. 英语要求CE-6或TEM-4及以上水平。
3. 具备较高的英语听说读写能力,能够流利使用英语进行工作沟通和材料撰写。
4. 具备一定的教学管理经验和组织协调能力,能够独立完成工作任务。
5.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效与教师和其他部门协调。
6. 热爱教育事业,具备责任心和进取心,能够适应较高的工作压力和快速变化的工作环境。
7. 熟练掌握办公软件和教育教学相关软件,如Word、Excel、PPT等。
福利待遇
1. 国际化工作氛围与环境:工作伙伴来自世界各地,随时享受国际化的多元语言文化熏陶;
2. 惬意而高质量的生活,合适的工作节奏;
3. 您教学职业发展与英语升级的理想之地;
4. 福利待遇很不错哦。
--﹣为员工购买"五险一金";工资待遇高于本地同行水平;
--﹣住宿:学校提供设施齐全的员工宿舍;
--﹣伙食:员工可以在学校的食堂就餐,员工享受半价优惠;
--﹣假期充足:周末双休,享受国家规定的所有假期调休。