自治区人社厅唐标文厅长带队调研盛才公司智慧就业服务角

2024年3月5日，自治区人力资源社会保障厅党组书记、厅长唐标文带队到盛才公司位于临桂万达的“智慧就业服务角”项目示范点调研指导。自治区人社厅相关处室负责人参加调研，桂林市政府副秘书长杨海芬、桂林市人社局党组书记、局长唐德华陪同调研。盛才公司党支部书记、总经理王承云现场汇报了项目建设情况。

图1桂林临桂万达广场内的“智慧就业服务角”实景图

调研采用实地观摩、听取汇报的方式进行。盛才公司的项目负责人现场就该平台在求职就业、企业招聘、人才培训、政策维权等方面的功能进行演示和介绍，调研组一行详细了解了项目的建设情况和工作成效，并对盛才公司在提质就业服务、人力资源服务和科技服务等方面的创新实践给予了充分肯定。

图2 项目负责人向调研组演示和介绍智慧就业服务角功能

唐标文厅长在听完介绍后指出，智慧就业服务角实现了惠企惠民，希望公司要加强关注用工市场需求变化和求职者个性化需求，不断研发、拓展“适销对路”的新功能、新服务；并通过互联网采集、信息化联动、大数据研判等智能化手段，进一步优化“人、岗”自动匹配系统，提高“人、岗”数据精准度。下一步，自治区人社部门将以“智慧就业服务角”示范点为样板，以“智慧就业，万事通达”为理念，在全区万达门店打造智慧就业服务角，让企业招聘更简单，让群众就业更方便，推动项目逐步形成辐射全区、面向全国的可推广、可复制的服务品牌。

图3 调研组就智慧就业服务角建设进行经验交流

图4 唐标文厅长现场指导智慧角就业服务角建设工作

该项目是由盛才公司自主研发、自投资金、全国首创的智慧就业服务平台，在推动数字化服务业态升级，提升人力资源和科技服务水平等方面发挥了积极作用，目前共在桂林各类商圈、高校、社区等建成28个。

下一步，盛才公司将继续按照“创新布局城市商圈，延伸拓展本地高校，探索设点居民社区”的思路，不断完善、扩大“智慧就业服务角”项目体系建设，并以桂林市为起点，面向全区复制推广，力争推动项目产品“走出去”，提高盛才公司产品影响力和代表性，并不断探索数字赋能人力资源服务大局下的政企合作新路径，推动公司人力资源专业服务的模式创新和质效提升。